Дата проведения: 22 февраля 2013 года
Эксперт: Управляющий Отделением ПФР по Тамбовской области Тамара Ивановна Козловская.
Организатор мероприятия: компания "Плюс Гарантия".
Ведущая интервью: Рита Багатурия, старший специалист отдела внешних связей, куратор проекта "Интернет-мероприятия" компании "Плюс Гарантия".
Ведущая: Добрый день, уважаемая интернет-аудитория! Сегодня в рамках интернет- проекта «Тамбовская область: итоги 2012, планы на перспективу», об итогах работы Отделения Пенсионного Фонда России по Тамбовской области нам расскажет его руководитель Тамара Ивановна Козловская. Традиционно, начнем с общей оценки по итогам работы ОПФР по итогам 2012 года?
Т.И. Козловская: В 2012 году Отделение ПФР по Тамбовской области выполнило все поставленные перед ним задачи по повышению уровня пенсионного обеспечения и своевременности выплаты пенсий и пособий жителям области. По состоянию на 1 января 2013 года в области из общей численности населения 32%, или 350 тыс. человек составляют пенсионеры, из них: 326 тыс., или 93% - получатели трудовых пенсий, 24 тыс., или 7% - получатели пенсий по государственному пенсионному обеспечению, в том числе 19,4 тыс. человек - получатели социальных пенсий. За 2012 год была назначено 21 тыс. пенсий. Все пенсии назначены в установленные законом сроки, а выплачивались своевременно и в полном объеме.
Эксперт: Управляющий Отделением ПФР по Тамбовской области Тамара Ивановна Козловская.
Организатор мероприятия: компания "Плюс Гарантия".
Ведущая интервью: Рита Багатурия, старший специалист отдела внешних связей, куратор проекта "Интернет-мероприятия" компании "Плюс Гарантия".
Ведущая: Добрый день, уважаемая интернет-аудитория! Сегодня в рамках интернет- проекта «Тамбовская область: итоги 2012, планы на перспективу», об итогах работы Отделения Пенсионного Фонда России по Тамбовской области нам расскажет его руководитель Тамара Ивановна Козловская. Традиционно, начнем с общей оценки по итогам работы ОПФР по итогам 2012 года?
Т.И. Козловская: В 2012 году Отделение ПФР по Тамбовской области выполнило все поставленные перед ним задачи по повышению уровня пенсионного обеспечения и своевременности выплаты пенсий и пособий жителям области. По состоянию на 1 января 2013 года в области из общей численности населения 32%, или 350 тыс. человек составляют пенсионеры, из них: 326 тыс., или 93% - получатели трудовых пенсий, 24 тыс., или 7% - получатели пенсий по государственному пенсионному обеспечению, в том числе 19,4 тыс. человек - получатели социальных пенсий. За 2012 год была назначено 21 тыс. пенсий. Все пенсии назначены в установленные законом сроки, а выплачивались своевременно и в полном объеме.
В 2012 году фактический объем поступления доходов на обязательное пенсионное страхование составил 10,3 млрд. руб., что соответствовало уровню 2011 года.
Ситуация со сбором страховых взносов складывается достаточно благоприятно. И это несмотря на то, что по сравнению с прошлым годом количество страхователей, производящих выплату страховых взносов, сократилось, уменьшился тариф страхового взноса в бюджет ПФР, а количество льготников, уплачивающих страховые взносы по пониженному тарифу, напротив, увеличилось.
Принимался необходимый комплекс мер по сокращению образовавшейся задолженности в бюджеты ПФР и фондов обязательного медицинского страхования как в бесспорном порядке – за счет средств, находящихся на счетах организации-должника, так и путем обращения взыскания на имущество должника. На сегодняшний день сумма задолженности составляет 307 млн. рублей, что составляет 1,3% от начисленных страховых взносов.
Ведущая: Расскажите подробней о сути Программы софинансирования пенсионных взносов?
Т.И. Козловская: Программа государственного софинансирования пенсионных накоплений, о которой вы спрашиваете, регулируется Федеральным законом от 30.04.2008 № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений».
Эта Программа дает возможность гражданину увеличить свою будущую пенсию с участием государства. Если гражданин откладывает в накопительную часть пенсии от 2000 до 12000 рублей в год, государство вносит на его счет в Пенсионном фонде такую же сумму.
Государство будет осуществлять софинансирование пенсионных накоплений в течение 10 лет с момента уплаты участником Программы первого взноса. Участники Программы вправе сами определять и менять размер дополнительных взносов. При этом еще раз обращу внимание, что для получения государственного софинансирования годовой взнос участника Программы должен быть от 2 тыс. до 12 тыс. рублей. Только в этом случае государство удвоит эти деньги.
Стать участником Программы государственного софинансирования пенсии может каждый россиянин, зарегистрированный в системе обязательного пенсионного страхования при условии подачи заявления и уплаты до 1 октября 2013 года дополнительных страховых взносов.
Заявление на вступление в Программу можно подать в Управление ПФР по месту жительства лично или через своего работодателя, который направит его в органы ПФР, и позднее будет удерживать взносы из заработной платы и перечислять их в ПФР.
Вступить в Программу государственного софинансирования пенсии можно также используя Интернет-портал государственных услуг (www.gosuslugi.ru). Помимо этого, на сайте самого Пенсионного фонда РФ (www.pfrf.ru) существует раздел, посвященный данной Программе, где можно скачать бланк заявления, а также ознакомиться с подробной инструкцией по его заполнению.
Бланк платежной квитанции также можно скачать с сайта ПФР, получить в управлении ПФР по месту жительства или заполнить самостоятельно в кредитном учреждении.
Кроме того, и работодатель может оказать дополнительную финансовую поддержку в обеспечении старости своих работников, приняв решение об уплате взносов в пользу застрахованных лиц, уплачивающих дополнительные взносы на накопительную часть трудовой пенсии. Указанное решение оформляется отдельным приказом или путем включения соответствующих положений в коллективный либо трудовой договор. Следует подчеркнуть, что это возможно только в отношении лиц, самостоятельно уплачивающих дополнительные страховые взносы.
В Тамбовской области на сегодняшний день число участников Программы государственного софинансирования пенсии в регионе превышает 33 тыс. человек. За 2012 год количество вступивших в Программу тамбовчан увеличилось на 10,3 тыс. человек, или 42 процента.
Ведущая: Какая работа проводится Фондом в рамках софинансирования региональных социальных программ?
Т.И. Козловская: Из бюджета ПФР на условия софинансирования на реализацию региональных социальных программ, направленных на укрепление материальной технической базы учреждений социального обслуживания населения и оказание адресной социальной помощи неработающим пенсионерам за последние годы выделено более 400 млн. рублей.
Так, Тамбовская область одна из первых в России приступила к разработке и реализации проекта по газификации домовладений малоимущих пенсионеров с участием средств ПФР. В результате газифицировано около 7 тыс. домовладений ветеранов, инвалидов и участников Великой Отечественной войны.
Большой вклад внесло Отделение ПФР в восстановление материально-технической базы всех 11 имеющихся в области домов-интернатов. Так, значительные средства из бюджета ПФР были вложены в строительство, ремонт и реконструкцию Моршанского, Знаменского и Уваровского домов интернатов, где пришлось заново обустраивать всю инфраструктуру учреждений – жилые, медицинские корпуса, столовые и прачечные, проводить коммуникации и благоустраивать территорию.
Большой объем работ по ремонту и реконструкции произведен в Тамбовском доме для ветеранов войны и труда. В ноябре 2006 года в этом социальном учреждении с участием средств ПФР введен в эксплуатацию Тамбовский геронтологический центр – учреждение, которым может по праву гордиться Тамбовщина.
Делался ремонт, приобреталось необходимое оборудование, автотранспорт, вещи и для других интернатных учреждений.
В прошлом году на софинансирование социальной программы, связанной с укреплением материально-технической базы учреждений социального обслуживания населения и оказанием адресной социальной помощи неработающим пенсионерам области, выделено субсидий на 7,2 млн. руб.
Из этой суммы 3,6 млн. рублей направлено на приобретение технологического оборудования и предметов длительного пользования; 1,8 млн. рублей – на приобретение автотранспорта для мобильных бригад.
Наряду с этим почти 500 пенсионерам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, выделена адресная социальная помощь на сумму 1,8 млн. рублей.
Все это позволило значительно улучшить не только условия проживания, но и реабилитацию здоровья ветеранов.
В 2013 году работа по реализации социальных программ в регионе будет продолжена, объем выделяемых ПФР средств уточняется.
Ведущая: Как начался для Вас и Ваших коллег, сотрудников ОПФР 2013 год? Какие задачи в числе ключевых?
Т.И. Козловская: Год начался как обычно: с контроля за полнотой и своевременностью выплаты пенсий в новогодние праздники. Ни в одном из районов Тамбовщины сбоев в выплате пенсий и пособий, которые находятся в компетенции ПФР, в эти дни не было.
Далее особое внимание было уделено подготовке к проведению февральской индексации трудовых пенсий, а также отчетной кампании по сдаче страхователями отчетности за 2012 года и сведений персучета за 4 квартал 2012 года.
Приоритетными задачами до конца года для нас являются жесткий контроль за сбором страховых взносов, сокращением задолженности, проведением камеральных и выездных проверок, увеличение электронного документооборота со страхователями, уплатой добровольных страховых взносов участниками Программы государственного софинансирования пенсии, организация более тесного межведомственного взаимодействия при оказании государственных услуг и освоение в этой связи новых электронных сервисов, создание более комфортных условий для обслуживания клиентов ПФР и прочее.
Ведущая: Тамара Ивановна, во всех Ваших планируемых задачах, так или иначе, прослеживается человеческий фактор, да и категория посетителей у Вас особенная, в работе с которой не обойтись без внимания к людям, без создания тех самых комфортных условий, о которых вы говорите. Искренне желаем, чтобы это удавалось во всех направлениях Вашей работы!